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WLOC許可された iOS 位置テスト

自社勤怠プロダクトのチェックイン半径 QA

テスト環境で従業員チェックイン規則を監査

勤怠ポリシー変更後は、半径、シフト、外勤承認、修正申請、例外打刻が従業員側でどう見えるかを確認する必要があります。

解決策

解決策

WLOC でオフィス内、半径境界、外勤先、禁止地点をテスト環境に準備できます。テスト従業員アカウントで、モバイル表示とバックエンド勤怠記録が制度と一致するか監査できます。モバイル表示、勤怠記録、WLOC 診断をまとめてから本番適用します。従業員 UI と記録を突合。出勤、退勤、遅刻、外勤承認、修正申請、例外文言を確認します。テスト従業員で規則を通す。

問題

問題

勤怠ポリシー変更後は、半径、シフト、外勤承認、修正申請、例外打刻が従業員側でどう見えるかを確認する必要があります。管理画面の設定だけでは、迷いやすい文言や不足アクションを見つけられません。書面半径の文と従業員向け文言を比べます。この書類予行は人事回避ではなく、誰かを出勤にもしません。政策原文・文言・后台行を同じ監査表に留めます。政策抜粋・文言・后台行を同じ監査表に留め、監査者の端末を Restore します。

WLOC の3ステップ

WLOC の3ステップ

  1. 制度に沿った地点を保存。

    オフィス内、半径端、承認済み外勤先、打刻不可地点を用意します。

  2. テスト従業員で規則を通す。

    出勤、退勤、遅刻、外勤承認、修正申請、例外文言を確認します。

  3. 従業員 UI と記録を突合。

    モバイル表示、勤怠記録、WLOC 診断をまとめてから本番適用します。

重要な範囲

重要な範囲

WLOC は脱獄ではありません。現在のテスト用プロファイルには証明書と VPN トンネルが含まれ、別のサードパーティ VPN クライアントは不要です。ターゲットの保存、ゲートウェイの受理、Restore の送信は、対象アプリがその位置を採用したことや、端末がすでに復元されたことを意味しません。各アプリの権限、キャッシュ、不正対策を回避する約束はしません。

関連シナリオ

監査の隣は書面半径と従業員文言を比べます。書類予行であり、人事回避ではありません。